Обращение работника в прокуратуру не является уважительной причиной пропуска срока обращения в суд, установленного ст. 392 ТК РФ.

При обращении с заявлением в органы прокуратуры, трудовую инспекцию работник не лишается права на одновременную подачу заявления о восстановлении нарушенного права в судебные органы.

Пунктом 1 ст. 10 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации" установлено, что решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд.

В соответствии со ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении – в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении. Как указано в ч. 3 ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации, если сроки обращения в суд пропущены по уважительной причине, то они могут быть восстановлены судом.

В соответствии с п. 5 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).

В этой связи, обращение работника в органы прокуратуры, контролирующие органы не является уважительной причиной пропуска срока, установленного ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации, так как не лишает работника права обратиться за защитой своих прав в суд.

• Капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме
• На вопросы отвечает заместитель Хотынецкого межрайонного прокурора А.Н.Седнев
• Материнский капитал: способы реализации
• О дополнительных налоговых льготах для многодетных семей.
• Разъясняем изменения порядка залога земель сельскохозяйственного назначения
• Право на использование отпуска в первый год работы
• Об административной ответственности за нарушение права на образование
• Введена ответственность за хулиганство в Интернете
• Об алиментах на совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи
• Конституционный Суд Российской Федерации запретил дважды привлекать к административной ответственности индивидуальных предпринимателей за непредоставление сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации
• Установлен ли законом какой-либо срок для выдачи копии трудовой книжки?
• Разъясняем права потребителя при обнаружении недостатков в технически сложном товаре
• Разъясняем изменения в законодательство, касающееся вопросов признания лица инвалидом
• Внесены изменения в законодательство о защите информации
• Внесены изменения в законодательство о запрете отдельным категориям граждан владеть и пользоваться иностранными финансовыми инструментами
• Разъясняем уголовную ответственность за вандализм
• Разъясняем обязанность граждан и юридических лиц по очистке от сухой травянистой растительности и отходов территории, прилегающей к лесам
• Внесены изменения в Федеральный закон "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей"