04.09.2017 г. Проект решения Хотынецкого районного Совета народных депутатов "О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в Хотынецком районе Орловской области"
Проект решения Хотынецкого районного Совета народных депутатов "О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в Хотынецком районе Орловской области"
Заключения по результатам независимой антикоррупционной экспертизы настоящего проекта принимаются Хотынецким районным Советом народных депутатов с 4 сентября 2017 года по 2 октября 2017 года по электронной почте: hotynecr-adm@adm.orel.ru или по адресу: 303930, Орловская область, Хотынецкий район, пгт. Хотынец, ул. Ленина, д.40.
Проект решения Хотынецкого районного Совета народных депутатов
О внесении изменений в Положение
о муниципальной службе в Хотынецком
районе Орловской области
В целях приведения Положения о муниципальной службе в Хотынецком районе Орловской области, утвержденного решением Хотынецкого районного Совета народных депутатов от 1 декабря 2015 года № 47-РС, в соответствие с Федеральными законами от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Хотынецкий районный совет народных депутатов р е ш и л:
1. Внести в Положение о муниципальной службе в Хотынецком районе Орловской области, утвержденное решением Хотынецкого районного Совета народных депутатов от 1 декабря 2015 года № 47-РС, следующие изменения:
1) статью 7 дополнить частями 3 и 4 следующего содержания:
«3. Контроль за соответствием расходов муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей их доходам осуществляется в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и Федеральным законом от 3 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Орловской области, муниципальными правовыми актами.
4. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Хотынецком районе, включенных в соответствующий перечень, достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими, замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, осуществляется в порядке, определяемом Законом Орловской области от 4 июня 2012 года № 1354-ОЗ «О порядке проверки достоверности и полноты сведений, представляемых муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей.»;
2) в статье 14:
а) части 3 и 4 изложить в следующей редакции:
«3. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальному служащему продолжительностью 30 календарных дней.
4. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются муниципальному служащему за выслугу лет (продолжительностью не более 10 календарных дней), а также в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Орловской области.
Муниципальным служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 10 календарных дней.»;
б) в части 5 цифру «50» заменить цифрой «40»;
в) часть 6 изложить в следующей редакции:
«6. Муниципальному служащему, для которого установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.».
2. Настоящее решение подлежит опубликованию в бюллетене «Хотынецкий муниципальный вестник» и размещению на официальном сайте Хотынецкого района в сети Интернет (hot-adm.ru).
3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
